Мечтаете о профессиональном и личном успехе? Тогда узнайте, что же на самом деле отличает успешных людей от тех, для кого успех так и остается мечтой!
FacebookTwitterВконтактеОднокласники Мы публикуем список отличий успешных людей от неуспешных, предложенных Девидом Керпеном, автором бестселлеров New York Times, прочитав который вы поймёте, в чем причина подобного развития событий.
Встречают перемены с распростертыми объятиями vs. Боятся перемен
Подстроиться под произошедшие изменения — это одна из самых сложных задач, с которыми сталкиваются люди. Современный мир развивается сумасшедшими темпами. И чтобы не потеряться в нем, а стать успешным, нужно принимать изменения, адаптируясь к ним, а не боятся, избегать или прятаться от них.
Желают другим успеха vs. Тайно надеются, что другие потерпят неудачу
Успех любой организации находится в прямой зависимости от успешности каждого из его членов. Поэтому, чтобы достичь успеха, нужно желать и способствовать успеху коллег. Если вы желаете им провала и неудач, зачем вы вообще с ними работаете?
Излучают радость vs. Излучают злобу
Как в бизнесе, так и жизни всегда лучше быть счастливым и делиться радостью с окружающими. Это становится заразным и заставляет других делать то же самое. А счастливые люди более сфокусированы на своем деле и более успешны. Если же человека переполняет злоба, он заражает ей окружающих, приводя в ужасное немотивированное настроение, которое мало способствует успеху.
Принимают ответственность за свои ошибки vs. Винят других в своих ошибках
Так, где есть взлеты, обязательно присутствуют падения. Быть лидером и успешным бизнесменом означает всегда принимать ответственность за собственные провалы. То, что вы кого-то обвините в своей неудаче, ничего не решит. Этим вы просто унизите другого человека, ничего хорошего не добившись.
Говорят об идеях vs. Говорят о людях
Что мы все узнали уже, наверное, в старших классах? То, что сплетни ни к чему хорошему нас не приведут. В большинстве случаев это не правда и зачастую что-то негативное. Вместо того чтобы сплетничать о людях, успешные люди говорят об идеях. Они делятся идеями с другими, делая лучше как себе, так и окружающим.
Делятся информацией и данными vs. Скрывают информацию и данные
Как нас учили в детском саду — «поделиться — значит подружиться». В любой сфере деятельности обмен знаниями и информацией является одним из ключевых источников успеха. Делясь данными и информацией с другими, вы одновременно вовлекаете их в то, чем занимаетесь, делая их также заинтересованными в успехе. Сокрытие же информации очень эгоистичное и недальновидное решение.
Признают участие других в своих заслугах vs. Приписывают себе чужие заслуги
Работа в команде и совместные усилия — это ключ к успеху. Работая с другими людьми, не пытайтесь приписать себе их достижения. Позвольте им насладиться собственным победами и успехами, которые мотивируют их на долгосрочную перспективу, сделав их работу более эффективной, что в конечном итоге поспособствует и вашему успеху.
Ставят цели и жизненные планы vs. Не ставят цели
Вы не можете быть успешным, не зная, к чему в жизни вы стремитесь. Ориентировочное видение жизни — план на 10 лет, прогноз на три года, ежегодная стратегия, ежедневные цели — это полезный инструмент успешных людей. Зафиксируйте свое видения собственной жизни и цели на бумаге!
Ведут ежедневник vs. Говорят, что ведут ежедневник, но на самом деле этого не делают
Ведение ежедневника — это отличный способ фиксации мыслей, внезапно посетивших вашу голову. Записав очередную, осветившую ваше сознание идею, вы сможете возвращаться к ней, дополняя новыми деталями, пока она не перерастет во что-то большее.
Источник